住友的面试经历,其实就埋了个雷,凡是人事特别苛刻,或者面试流程非常不近人情的,大家一定要三思啊。
因为一切都是有缘由的,面试不懂得体谅候选人,那么进去以后日子也未必会好过。
一面是3月20日进行的,因为要背调,所以猎头把我的简历反复进行了确认和修辞加工,避免最后得不偿失。
我当时就跟猎头和人事强调,希望所有面试一次就能完成,对方还信誓旦旦地答应了,现在想来就是敷衍,先稳住我再说。
第一次面试自驾车来回开了150多公里,心里那个气,而且住友也没有任何油费补贴的说法,地方么远的要死,都快到南通江边了。
一个外资橡胶轮胎公司开那么远又临江,可想而知要排出多少废水污水,这简首就是坑害我们的国民百姓,常熟政府这种招商引资的方式,实在不敢恭维。
一面结束次日,人事就来打听现在的薪资以及未来的期望,其实这些在昨天的面试场上都被问过,而且我也明确表示,期望薪资是25K左右,不含年终奖。
但是住友的人事特别鸡贼,要求我提供23年全年每个月的薪资截图,我觉得特别侵犯候选人的隐私,十分反感并拒绝了。
但是由于JD上住友对薪资写地比较高,所以经不住猎头反复电话规劝,还是很配合地提交了个税薪资截图,且含有每一个月的具体明细。
人事就去算薪资了,并让我等等二面通知,我是极度反感再开一次车的,所以没有抱任何期望。
薪资一首没算出来,对方要二面,我气地跟猎头吵了一架,来回150公里,太恶心人了吧。
后来反复挣扎,外加东洋的状况又是实在扶不起的阿斗,所以答应了猎头4月12日参加二面。
中午12点请假出来,又是75公里,想想都头疼。
中午饭都没吃,冲到常熟,己经是下午1点半。
这次还是在二楼面试,一共两个日本人两个中